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城厢区公务员局“三贴紧”服务人民群众
【字体: 】【2012-11-07】 【作者:办公室/来源:莆田市公务员局】 【阅读:次】 【关闭

城厢区公务员局“三贴紧”服务人民群众

 

城厢区公务员局坚持人事人才工作与区委、区政府工作大局结合,紧紧围绕港城崛起战略,着力服务发展,切实做到“三个贴紧”:一是贴紧定位。立足城厢区的总体功能定位、特色产业、重点产业,编制《紧缺急需人才引进指导目录》,积极配合区里编制“十二五”经济社会发展规划,在集思广益,多方征求意见的基础上,形成了城厢区经济社会发展人才子规划;二是贴紧项目。主动对接区里的项目战略,开展引智工作,帮助有发展潜力的骨干、龙头企业引进项目;三是贴紧企业。积极开展“进企业、引人才、促发展”活动,切实转变服务方式,变被动服务为主动服务。与企业建立联系制度。深入中科万邦有限公司等重点骨干企业调研,宣传人才引进政策和信息,指导企业做好引进人才工作。